هرچه تعداد نیروهای فنی و متخصص حاضر در شرکت پیمانکاری شما بیشتر باشد، شما شانس بالاتری برای اخذ رتبه بندی شرکتها بهتری خواهید داشت. اخذ رتبه خوب نشانگر کیفیت شرکت و تیم شما است، بنابراین افراد امتیاز آور شرکت های پیمانکاری، امری اساسی در اخذ بهترین رتبه پیمانکاری است.
استعلام استفاده از مدرک تحصیلی توسط شرکت
خدماتی که با استعلام مدرک تحصیلی در سایت ساجات در اختیار شما قرار میگیرد:
تایید صلاحیت و تعیین گرید عوامل فنی و اجرایی شرکت.
صدور تاییدیه و گواهینامههایی برای تشخیص صلاحیت همه افراد در شرکت.
کنترل ظرفیت آزاد شرکت با بررسی عوامل فنی و اجرایی طبق رتبهبندی.
رتبه بندی شرکتهای مشاور چیست؟
اخذ گرید مشاوران یا رتبه مشاوران مدرکی است که براساس مقررات آئین نامه به منظور اعلام صلاحیت مشاور از سوی سازمان برای ارائه خدمات مشاور صادر میشود. شرکتهای مشاور از ۱ تا ۳ رتبه اخذ میکنند. ۳ پایینترین و ۱ بالاترین رتبه است. برای رتبه بندی شرکتهای مشاور، علاوه بر نیروی فنی و مهندسی، امکانات فنی و نرم افزاری آن شرکت ها نیز مورد ارزیابی قرار میگیرد. رتبه بندی مشاور هدف مهمی برای تعیین برتری یک شرکت نسبت به شرکت های دیگر می باشد.
این رتبه بندی براساس تواناییهای یک شرکت از جنبه های مختلف می باشد.کسب رتبه های بالا سبب حضور مؤثر و موفق یک شرکت می شود تا بتواند توانایی های مالی، حرفه ای و تخصصی خود را به نمایش گذاشته و از این طریق بتواند نظر سرمایه گذاران و مجریان طرح های بزرگ را به خود جلب کرده و در عرصه رقابت باقی بماند.
بنابراین رتبه بندی شرکتها، عرصه رقابتی و پیشتازی شرکت ها و مقدمه ای بر شروع و حضور قدرتمندانه آنها می باشد. مدیران شرکت ها باید بلافاصله بعد از ثبت شرکت، برای دستیابی و کسب رتبه، فرآیند اداری رتبه بندی را دنبال کنند.
نوع رتبه مشاور دقیقاً براساس فعالیت شرکت تعیین می شود، یعنی بر اساس مواردی نظیر:
- سوابق کاری ۱۵ سال اخیر شرکت در امور اجرایی، نظارتی، فنی، پشتیبانی و غیره،
- میزان مهارت فنی و اجرایی شرکت.
- تعداد نیروی مهندس و افراد امتیاز آور.
استعلام افراد امتیاز آور شرکتهای مشاور
روند اخذ رتبه و استعلام افراد امتیاز آور شرکتهای مشاور را میتوانید به صورت آنلاین توسط سامانه ساجات انجام دهید. با ایجاد ناحیه کاربری، تکمیل اطلاعات درخواستی و بارگزاری مدارک و مستندات درخواستی نسبت به اخذ رتبه اقدام فرمایید. در برخی موارد و بنا به تشخیص کارشناسان امر ممکن است نیاز به ارسال فایل فیزیکی مدارک از طریق پست و یا بازدید حضوری کارشناسان از محل شرکت جهت ارزیابی توان فنی شرکت نیز لازم باشد.
اخذ رتبه مشاور نوعی محرک اصلی برای شرکت هاست که بتوانند در عرصه رقابت با سایر شرکت ها یا دیگر فعالان اقتصادی، مقابله به مثل کنند؛ و با مقاومت، تلاش و اجرای اصولی و استاندارد کاری، خود را از سایرین متمایز نموده و شرکت خود را در سطوح بالا مطرح سازند.
رتبهبندی شرکتهای پیمانکار
رتبه بندی شرکتها پیمانکاران، بررسی میزان توانایی شرکت پیمانکاری (براساس نفرات و سوابق آنها ، تجربه کاری و توان مالی) می باشد . این بررسی براساس ضوابط و آیین نامه هایی که توسط سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور مصوب می شود انجام می گیرد .
رتبهبندی شرکتها در پایه های ۱٫۲٫۳٫۴٫۵٫ انجام می گیرد که پایه ۵ کمترین و ۱ بیشترین پایه است.
سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور به شرکتهای پیمانکاری در ۱۱رشته مختلف گواهی صلاحیت اعطا میکند که عبارتند از: ۱- ساختمان و ابنیه ۲- راه و باند ۳- حمل ونقل ۴- تاسیسات ۵- کشاورزی ۶- آب و فاضلاب ۷- مرمت آثارباستانی ۸- کاوشهای زمینی ۹- ارتباطات ۱۰-نفت و گاز ۱۱- نیرو (برق)
جهت کسب رتبهبندی پایه ۵ شرکت می بایست امتیاز نفرات را برای رشته ( رشته های) درخواستی به صورت مجزا داشته باشد که محاسبه این امتیاز براساس مدرک تحصیلی و سابقه بیمه تامین اجتماعی اعضای هیات مدیره انجام می گیرد.
استعلام افراد امتیاز آور شرکتهای پیمانکاری
اگر قرار هست که به زودی به عنوان پیمانکار مشغول به فعالیت شوید؛ پروسه اخذ رتبه پیمانکاری را جدی بگیرید. روند اخذ رتبه و استعلام افراد امتیاز آور شرکتهای پیمانکاری نیز به صورت آنلاین توسط سامانه ساجات انجام میشود. مراجع صدور رتبه بندی شرکتها پیمانکاری به شما (ساجات) به عنوان یک پیمانکار، رتبهای بین ۱ تا ۵ اختصاص میدهند؛ البته در صورتی که بتوانید ثابت کنید از امکانات و نیروهای فنی لازم بهره می برید. امکانات و توان فنی بیشتر به اخذ رتبه بهتر منجر می شود اما اگر فقط حداقل معیارهای مراجع مربوطه را برآورده کنید؛ آنگاه کمترین رتبه بندی شرکتها یعنی رتبه ۵ پیمانکاری به شما تعلق خواهد گرفت.
راههای جلوگیری از محرومیت شرکتها
- کلیه شرکت هایی که صلاحیت پیمانکاری اخذ مینمایند، بایستی تغییرات هیئت مدیره، تغییر آدرس، تغییر نام و … خود را به سامانه ی ساجات سازمان برنامه و بودجه کشور اعلام نمایند.
- کلیه قراردادهایی که جهت اخذ صلاحیت به سازمانهای ذیربط ارسال میگردد، قابل استعلام و پیگیری میباشد. لذا مراقب افراد سودجو که در این خصوص تبلیغات واهی (ادعای اخذ رتبه بالا) مینمایند، باشید.
- کلیه مدارک تحصیلی افراد امتیازآور استعلام میگردد، سایت سازمان های ذیربط به سایتهای دانشگاهی مختلف لینک میباشد، لذا دقت گردد از مدارک معتبر و واقعی استفاده شود.
- کلیه سوابق تامین اجتماعی افراد امتیاز آور و اظهارنامه مالیاتی شرکت ها نیز قابل استعلام میباشد، پس در مورد افراد سودجو محتاط باشید و ادعاهای رفع مشکل از طریق مراجع قانونی را بررسی نمایید.
- از واگذاری دریافت صلاحیت شرکت خود به افراد فاقد مهارت، موسسات غیر رسمی که ثبت نشدهاند، شرکت هایی که محل کار آنها نامشخص است و موسساتی که فاقد مدارک هستند، جداً خودداری نمایید.
- قبل از واگذاری کار به هر شرکت یا شخصی، قرارداد منعقد نموده و در خصوص هزینه و مدت زمان انجام کار استعلام نمایید.
- قبل از رتبه بندی شرکتها در خصوص اخذ گواهینامه صلاحیت دقت گردد مدارک مورد نیاز از اصل تهیه شده باشد، خصوصاً مدارک تحصیلی، گواهی بیمه، قراردادها و مفاصا حساب های تامین اجتماعی.
هشدارهای مهم برای جلوگیری از ابطال رتبه شرکت
- کلیه شرکت های پیمانکاری یا مشاور که تعیین صلاحیت شدهاند بایستی طبق آئیننامه کلیه تغییرات در هیئت مدیره را آگهی نموده (خصوصاً در مورد خروج افراد امتیازآور) و سریعاً جایگزین تعیین و مدارک مربوطه را به امور مشاوران و پیمانکاران سازمان ذیربط ارسال نمایند در غیر اینصورت صلاحیت آنها اعتباری ندارد ضمناً مدارک تحصیلی افراد امتیازآور فقط در یک شرکت پیمانکاری یا مهندسی مشاور یا EPC در سراسر ایران قابل استفاده است.
- کلیه شرکتهای سهامی خاص بایستی در پایان هر سال نسبت به تنظیم صورتجلسات سالیانه جهت تصویب تراز و تمدید بازرسین و هر دو سال یکمرتبه هیئت مدیره خود را تمدید نمایند و در مورد شرکتهای پیمانکاری و مشاور تعیین صلاحیت شده یک نسخه از روزنامه رسمی را به واحد پیمانکاران و مشاور سازمان مربوطه ارسال نمایند.
- کلیه مدارک مربوط به پروندههای تعیین صلاحیت و رتبه بندی توسط سازمانهای ذیربط استعلام میگردد. در صورت مشاهده موارد خلاف آیین نامهها صلاحیت باطل و محرومیتهایی برای شرکت مربوطه در نظر گرفته میشود لذا مراقب افراد فاقد هویت و سودجو که در این زمینه تبلیغات خلاف واقع مینمایند باشید.
- کلیه شرکت ها بایستی تا پایان هر سال نسبت به پلمپ دفاتر قانونی و تا تیر ماه سال بعد نسبت به تنظیم اظهارنامه مالیاتی هر سال اقدام نمایند در غیر اینصورت مشمول جرائم مالیاتی میگردند و مالیات آنها از طریق علی الراس محاسبه میگردد.
پرسشهای متداول پیرامون دلایل محرومیت شرکتها
راههای جلوگیری از محرومیت شرکتها چیست؟
برای مثال: ۱) کلیه شرکت هایی که صلاحیت پیمانکاری اخذ مینمایند، بایستی تغییرات هیئت مدیره، تغییر آدرس، تغییر نام و … خود را به سامانه ی ساجات سازمان برنامه و بودجه کشور اعلام نمایند. ۲) کلیه قراردادهایی که جهت اخذ صلاحیت به سازمانهای ذیربط ارسال میگردد، قابل استعلام و پیگیری میباشد. لذا مراقب افراد سودجو که در این خصوص تبلیغات واهی (ادعای اخذ رتبه بالا) مینمایند، باشید. ۳) کلیه مدارک تحصیلی افراد امتیازآور استعلام میگردد، سایت سازمان های ذیربط به سایتهای دانشگاهی مختلف لینک میباشد، لذا دقت گردد از مدارک معتبر و واقعی استفاده شود.
راههای جلوگیری از ابطال رتبه شرکت چیست؟
یکی از این راهها: کلیه شرکت های پیمانکاری یا مشاور که تعیین صلاحیت شدهاند بایستی طبق آئیننامه کلیه تغییرات در هیئت مدیره را آگهی نموده (خصوصاً در مورد خروج افراد امتیازآور) و سریعاً جایگزین تعیین و مدارک مربوطه را به امور مشاوران و پیمانکاران سازمان ذیربط ارسال نمایند در غیر اینصورت صلاحیت آنها اعتباری ندارد ضمناً مدارک تحصیلی افراد امتیازآور فقط در یک شرکت پیمانکاری یا مهندسی مشاور یا EPC در سراسر ایران قابل استفاده است.